Bewerbermanagement Software, Personalmarketing & Recruitment

Online Recruiting Software für effiziente Prozesse – Optmieren Sie Ihr Personalmarketing von der Stellenanzeige bis zum Onboarding

Mit der Bewerbermanagement Software von HRworks Stellen übersichtlich verwalten,
ausschreiben und schnell neu besetzen

Mit der Bewerbermanagement Software von HRworks optimieren Sie Ihr Personalmarketing in allen relevanten Bereichen.

Sie können Ihr Bewerbermanagement & Recruitment optimieren, die Durchlaufzeiten für Bewerbungen in Ihrem Unternehmen verkürzen und die Kosten für den Recruiting Prozess senken. Mit HRworks bringen Sie alle Aufgaben rund um das Personalmarketing unter einen Hut. Sorgen Sie für schlanke Prozesse in der HR-Abteilung!

Von der Stellenausschreibung über die Durchführung des Bewerbungsprozesses bis zur Einstellung des neuen Mitarbeiters – ob als Recruitment Software, Kandidaten Management, Bewerbermanagement Software oder für Ihr Personalmarketing – Mit HRworks treten Sie als professioneller Arbeitgeber auf, verwalten Bewerber effizient in der Bewerberverwaltung und finden schnell begabte Mitarbeiter für offene Stellen.

Bewerbermanagementsystem & Recruitment Software für Ihren Recruiting Prozess in der Personalbeschaffung von HRworks - Online Job Recruiting Software -Bewerbermanagement System

So profitieren Sie von der Bewerbermanagement Software

Papierloser Workflow

Alle Bewerbungsdokumente sind in HRworks digital und online gespeichert und für berechtigte Personen im Recruitment jederzeit zeit- und ortsunabhängig einsehbar.

Effiziente Stellenverwaltung

Im Bewerbermanagementsystem erstellen und verwalten Sie Texte für Stellenanzeigen sowie Textbausteine für Arbeitszeugnisse, die in den Menüs automatisch zur Verfügung stehen.

Stellenanzeigen per Mausklick

Anzeigen für vakante Positionen generieren Sie beim Personalmarketing in wenigen Klicks. Den erzeugten Bewerbungslink integrieren Sie bequem auf Ihrer Website oder in Jobbörsen.

E-Mails zum Bewerbungsstatus

Ein Plus für Ihr Arbeitgeberimage. Kandidaten werden kontinuierlich über den Bearbeitungsstand ihrer Bewerbung informiert.

Übersichtliche Aufgabenverwaltung

Die eindeutige Zuweisung von Bearbeitern und Aufgaben sorgt für Übersichtlichkeit. Sie behalten auch in einem mehrköpfigen Team den Überblick über alle To-dos.

Automatische Benachrichtigungen

HRworks informiert Recruiter automatisch über neue Bewerbungen. Kein Bewerber geht unter und Sie können schnell auf Top-Bewerbungen reagieren.

Nahtloser Einstellungsprozess

Ist der passende Mitarbeiter gefunden, wird aus der Bewerbermappe über das Onboarding ein neuer Nutzer inklusive Personalaktendokumenten.

Bewerten, Notizen festhalten

Vorgesetzte oder Teamleiter erfassen persönliche Notizen und bewerten die Kompetenzen von Bewerbern. So erhalten Personaler dank HR Software schnelles Feedback zu Kandidaten.

Zeitsparende Bewerber-
kommunikation

Professionelle E-Mail-Vorlagen – Standardmails (z. B. Einladung, Zu- oder Absage) versenden Sie direkt und automatisiert aus der HRworks Bewerberverwaltung.

Einfache Kollaboration

Bewerbungen für beliebig viele Personen, z. B. Vorgesetzter, Teamleiter, Human Resource zur Einsicht und Bewertung freigeben. Sie müssen nichts mehr ausdrucken.

Das Bewerbungsformular in der Bewerbermanagement Software

Bewerbermanagment Recruiting Maske - Ihren Recruiting Prozess bei der Personalbeschaffung mit einer Software beschleunigen - HRworks

Für vakante Positionen erstellen Sie neue Anzeigen mit Link zum Bewerbungsformular per Mausklick. Die Stellenbeschreibungen dafür können Sie im HRworks Bewerbermanagementsystem hinterlegen und immer wieder verwenden.

Den Link zum optisch ansprechenden Bewerbungsformular integrieren Sie bequem in Stellenausschreibungen auf Ihrer Homepage, auf Social Media Plattformen oder in Jobbörsen. Dadurch  ist das Bewerbermanagement von Prozessbeginn an eine Leichtigkeit. Wurde ein Bewerbungsformular vollständig ausgefüllt und eingereicht, wird die Personalabteilung automatisch im System über den Eingang einer neuen Bewerbung informiert. 

Alle weiteren Funktionen für den Bereich Personalverwaltung mit HRworks finden Sie auf unserer Produktseite.

Mit HRworks können Sie überall und zu jederzeit auf Ihre Bewerbermanagement Software zugreifen.

Durch vereinfachte Kollaboration im Team und effiziente Kommunikation mit Bewerbern beschleunigen Sie Ihren Recruiting Prozess und stellen mit HRworks blitzschnell neue Talente ein.

Personalmarketing mittels Bewerbermanagement Software übersichtlich verwalten

Das Recruitment läuft mit der Bewerbermanagement Software komplett papierlos und online ab. Mehrere Personen können unabhängig voneinander mit der HRworks Web App auf den Bewerberpool zugreifen und Bewerbungen zeit- und ortsunabhängig einsehen. Bewerber werden durch automatische E-Mails über den aktuellen Bearbeitungsstand Ihrer Bewerbung auf dem Laufenden gehalten. Standardmails, wie z. B. Einladungen zum Bewerbungsgespräch oder Absagen, sind bereits für Sie in der Personalmarketing Software hinterlegt. E-Mails an Bewerber versenden Sie so blitzschnell direkt aus HRworks. Der Vorgang ist automatisch in der Recruiting Software gespeichert.

Mit der Bewerbermanagement Software von HRworks behalten Sie den Überblick über alle Bewerbungen und To-dos für Ihre Personalbeschaffung.
Onboarding Prozess Online Recruitment Bewerbermanagement Ampelsystem

Die praktische Statusanzeige nach Ampelsystem zeigt anstehende Aktionen auf einen Blick. Aufgaben gehen nicht verloren und auch in einem mehrköpfigen Team behalten Sie und Ihre Kollegen den Überblick über alle To-dos. Bewerbungsunterlagen geben Sie für beliebig viele Personen per Mausklick frei. So haben Personaler, Vorgesetzte und Teamleiter die Möglichkeit, direkt in der Bewerbermanagement Software persönliche Notizen festzuhalten und die Bewerbungen zu bewerten. Auch eine abschließende Beurteilung, “Bewerber geeignet / Bewerber nicht geeignet”, beschleunigt das Personalmarketing.   

Alle weiteren Funktionen unserer Bewerbermanagement Software finden Sie auf der Produktseite.

Ausführliche Statistiken Ihres Recruitment

Online Recruiting Statistiken HRworks im Recruiting Prozess und personalmanagement

Für alle Ihre Stellenausschreibungen und das Recruitment online können Sie jederzeit umfangreiche Statistiken zum Bewerbungsprozess erstellen und diese direkt und ohne Verzögerung in der Bewerbungsmanagement Software einsehen als auch exportieren. Mit automatischen Statistiken analysieren Sie Ihren Recruiting Prozess (z. B. die Anzahl erhaltener Bewerbungen im Zeitverlauf) und erkennen schnell effektive sowie ineffektive Kampagnen, Kanäle und Anzeigen.

Finden Sie auf unserer Produktseite neben dem Recruitment Feature alle weiteren, integrierten Funktionen der HR Software.

Aus dem Recruiting Prozess direkt ins Onboarding

Ist der passende Mitarbeiter rekrutiert und die Stelle besetzt, generiert HRworks aus der Bewerbung ein Onboarding Formular, das Sie dem neuen Mitarbeiter per Mausklick zusenden.  Mit dem Onboarding von HRworks vergeuden Sie keine wertvolle Arbeitszeit mit dem Abtippen und Kopieren von Papierfragebögen. Bereits vor dem ersten Arbeitstag des neuen Kollegen erhalten Sie alle Informationen und Dokumente digital und online in HRworks. Somit schließen Sie das Personalmarketing nahtlos ab.

Das digitale Onboarding mit HRworks schließt das Bewerbermanagement System bei der Personalbeschaffung ab.

HRworks jetzt kostenlos testen und Demo anfordern

Probieren Sie die Bewerbermanagement Software von HRworks unverbindlich selbst aus! Einfach Formular ausfüllen. Wir richten eine kostenlose Testversion für Sie ein.

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