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13 Fragen und Antworten zur Zeiterfassung

Was die Zeiterfassungspflicht für Unternehmen bedeutet

Whitepaper: 13 Fragen und Antworten zur Zeiterfassung

Auch ohne finales Zeiterfassungsgesetz ist die Arbeitszeiterfassung für Unternehmen bereits jetzt verpflichtend. Doch was bedeutet das für Firmen und Betriebe?

In diesem Whitepaper haben wir die wichtigsten 13 Fragen und Antworten zur Zeiterfassung für Sie kompakt zusammengestellt – samt Links zu weiterführenden Informationsangeboten:

  • Was ändert sich durch die Zeiterfassung für Unternehmen?
  • Wie ist die aktuelle gesetzliche Lage?
  • Welche Kriterien muss eine Zeiterfassung erfüllen?
  • Was ändert sich bei der Vertrauensarbeitszeit?
  • Sind Homeoffice & Co. weiterhin möglich?
  • Gibt es Ausnahmen von der Pflicht zur Arbeitszeiterfassung?
  • Wirkt sich das Erfassen von Überstunden auf die Vergütung aus?
  • Welche Nachteile sind mit der Zeiterfassung verbunden?
  • Welche Vorteile bietet die Arbeitszeiterfassung?
  • Welche Arten von Zeiterfassungssystemen gibt es?
  • Wie führen Unternehmen eine Software zur Zeiterfassung ein?
  • Welche Rolle spielt der Betriebsrat bei der Einführung einer Zeiterfassung?
  • Welche weiteren Themen gehören zur Zeiterfassung dazu?

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